Ville de 34 000 habitants (surclassée en strate 40-80) située dans les Yvelines au sein de l'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines (SQY), la ville de Trappes est desservie par deux lignes ferroviaires permettant de rejoindre Montparnasse et La Défense en 40mn, ainsi que par plus de 20 lignes de bus. Elle bénéficie d'un cadre de vie agréable, bordée par la base de loisirs de SQY et par la forêt domaniale de Port-Royal. Ses nombreuses structures et services municipaux assurent à ses habitants une offre de proximité riche et attractive.

LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE

un Chargé de mission auprès de la Direction Générale Adjointe Temps libre et Ville apprenante (H/F)

1200 collaborateurs engagés pour l'avenir des 34 000 Trappistes !

Recrutement d'un fonctionnaire titulaire ou à défaut d'un contractuel de droit public

Il est accessible aux cadres d'emplois des attachés territoriaux (Catégorie A).

ACTIVITES PRINCIPALES

• Piloter toute mission transversale confiée

• Elaboration et mise en place des nouveaux projets en lien avec les acteurs concernés

• Apporter un appui technique auprès des porteurs de projet de la DGA

• Mise en place d'outils de suivi et d'évaluation des projets (visites sur place, réunion de bilan, états d'avancement, bilan annuel, valorisation des résultats…) en lien avec l'assistante de direction

• Participer aux réunions de travail internes avec les directions, la DG, le cabinet, les élus ; diffuser les informations et préparer les dossiers notamment pour les élus

• Préparer les délibérations

• Participer au diagnostic socio-économique de la ville

• Identifier les structures, acteurs « ressources » et partenaires

• Mettre en place les modalités de communication et de promotion des actions menées par la Ville dans le périmètre de la DGA Temps libre et Ville apprenante

• Assurer une veille dans les secteurs Education, Jeunesse, Culture, Sport

CONNAISSANCES ET EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

DIPLOMES : Bac + 5

CONNAISSANCES :

• Expertise sociale et éducative

• Bonne aptitude à travailler en mode projet

• Capacité à animer un réseau

• Conduite de réunions

EXPERIENCES : Confirmée dans ce type de missions

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES

• Très bonnes qualités relationnelles

• Capacité d'écoute

• Compétences rédactionnelles

• Esprit de synthèse

• Autonomie

• Discrétion

• Adaptabilité

• Organisation et méthode

• Polyvalence